平庄煤业吧，国家能源平庄煤业集团员工没有退休死亡有没有新政策？
近年来，针对员工的退休和死亡问题，国家能源平庄煤业集团已经推出了一系列新的政策，以保障员工的权益和福利。
首先，为了更好地解决员工的退休问题，集团已经实行了灵活的退休年龄制度。根据具体情况，员工可以选择提前或延后退休，以满足个人的需求和工作能力。此外，集团还为退休员工提供了相应的退休金和福利待遇，以确保他们的生活质量不会因退休而下降。
对于员工的死亡问题，集团也制定了相应的新政策。在员工不幸去世时，集团将提供一定的抚恤金和家庭补贴，以帮助家属度过难关。同时，为了保障员工的权益，集团还会向相关部门提出申诉，并积极协调解决相关问题。
综上所述，国家能源平庄煤业集团已经实施了多项新政策，以保障员工的权益和福利。面对未来的挑战和机遇，集团将继续致力于优化员工福利制度，为员工创造更好的发展环境和条件。
平庄煤业集团是国企还是央企？
是中央企业
内蒙古平庄煤业( 集团) 有限责任公司（简称平庄煤业）是中国国电集团公司控股的特大型煤炭企业，前身为1959 年成立的平庄矿务局，本部位于内蒙古赤峰市， 公司员工2.3万人，企业资产总额177亿元，负债率43.22%，2011年生产原煤3776万吨，全国煤炭产能排名第21位，煤炭行业AAA级信用企业，国电集团“企业文化示范基地”，内蒙古自治区“文明单位标兵”和“最具社会责任感企业”。
平庄煤业铁路运输分公司铁路运输管理岗位干啥？
平庄煤业铁路运输分公司铁路运输管理岗位的主要职责包括:1. 负责组织和协调铁路运输工作，制定运输计划和调度方案，保障煤炭及其他货物的安全、高效、准时运输。2. 管理和监督铁路运输的车辆、设备和人员，确保运输过程中的安全性、可靠性和有效性。3. 组织和指导车辆的检修、维护和保养工作，确保车辆的正常运转和安全运输。4. 负责运输过程中的货物装卸、仓储和配送工作，确保货物的安全和及时到达。5. 掌握和分析铁路运输的相关数据和信息，与相关部门进行沟通和协调，提出改进运输效率和质量的建议。6. 管理和监督运输费用的预算和控制，提高运输成本的效益。7. 配合相关部门完成有关铁路运输的法规和管理制度的执行，确保运输工作符合国家和公司的规定。总之，铁路运输管理岗位主要负责铁路运输工作的组织、协调、监督和管理，以确保货物的安全、高效和准时运输。